субота, 15 червня 2013 р.

Рефлексія курсу

Як швидко пливе час. Здається ще недавно я писала свої враження від першого дня тренінгу, а вже сьогодні завершення.


Тренінг виявився не таким легким як я очікувала, але це і найкраще. Тому що нічого не приходить до нас без праці.


На прикладі роботи наших тренерів зрозуміла, які промахи допускала в своїй роботі на попередніх курсах.
Велике спасибі тренерам і групі за цікавий тиждень :)

П.С Ми так захопилися роботою, що і в суботу ніхто не прагне по швидше додому. Це напевно самий найкращий показник якості тренінгу.

пʼятниця, 14 червня 2013 р.

Все помалу налагоджується!

Мало помалу каламбур в голові виклаканий тренінгом "Навчання для майбутнього" полегеньки вщухає.
Все стає на свої місця і начинаєш розуміти, що ж воно таке -навчання майбутнього.:)

А воно не таке просте як здається, і найголовніше треба починати зміти з себе.

А чи готове до цього наше вчительство и я в тому числі?

Питання такої важності як "Бути, чи не бути?"


четвер, 13 червня 2013 р.

І знову оцінка!

Сьогоднішнє заняття слугує яскравим прикладом того, як де коли замало часу ми приділяємо самооцінюванню учнів.

Завдяки персональній бібліотеці оцінювання від Інтел, я зрозуміла, як у майбутньому зможу змінити свій підхід до оцінювання в майбутньому.

Обмін ролями

Стара добра педрада :)
Тільки сьогодні вона у нас була незвичною.
Я мала змогу побувати на місці учня і відчути на його "шкурі", так сказати усі тяготи життя сучасного учня.


Це дало мені змогу по іншому формулювати доцільність проведення проведення заданого проекту, з урахуванням інтересів усіх зацікавленних осіб.

Вік живи, вік учись!

Не знаю чому, але практично кожного дня на цьому тренігу я згадую українські прислівя.
Сьогодні новим були форми опитування у гуле форм.
Дуже зручним є те, що результати опитування приходять на особисту почту и опрацьовувати їх можна коли завгодно!

середа, 12 червня 2013 р.

Оцінка...не так усе просто!

Все більше замислююсь над тим якою застарілою є існуюча зараз форма оцінювання. І водночас розумію наскільки важно буде переходити до формуючого оцінюваняя, яке мене так захопило.
Але так хочеться оцювати не орла, який зміг добратися до вершини дерева, а слона, який добрався до першої гілки :)

Ніколи не треба боятись нового!

Ніколи не думала що 7 офіс може принести мені якісь несподіванки.
А от сталося, виявилось не так просто вбудовувати обьекти в презентацію.
Добре, що завжи є люди, які готові прийти на допомогу.
Як кажуть "гуртом добре і батька бити..."